卸売業 / 証券コード 7607 / 本社 名古屋市守山区苗代二丁目

進和の働き方

当社の企業集団は、当社および子会社15社で構成され、商社部門では金属接合、産業機械、FAシステム関連商品の販売、製造部門では肉盛溶接・溶射加工、ろう付加工、メンテナンス工事の施工、FAシステム関連製品を主な事業とし、子会…

平均勤続年数11.7年真ん中 13年
管理職に占める女性1.9%真ん中 8.9%
休み?残業少?育休?女性活躍定着B出身者?年収B

S=上場企業の上位10%・A=上位30%・B=上位60%・?=公表なし

進和で働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか

社員が増えています +70人 5年で507人 → 577人(提出会社)
自己資本比率(倒れにくさの目安) 58.4% 上場企業で上位45%(真ん中は55.7%)
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字(最終利益)
売上が伸びています 1.41倍 5年前と比べて(2021年→2025年)

進和の平均年収と福利厚生

生涯年収の試算:厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表(大学・男女計)の「年齢による給料の上がり方」を、進和の平均年収(731.8万円・平均40.1歳)に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。進和が公表した数字ではありません。

進和の事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ

従業員(提出会社)577人平均年齢 40.1歳
役員に占める女性2人/11人男女の賃金差 64.1%

進和の勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」

]メンテックセンター名古屋工場愛知県豊田市工場・物流
工場の拠点愛知県春日井市工場・営業
]東郷物流センター愛知県愛知郡東郷町物流・営業

主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、進和の募集要項でご確認ください。

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進和の社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」

社内の取締役5人生え抜き4人・転職組1人
社長が入社してから社長まで22年1989年入社 → 2011年社長
海外・グループ会社のトップ経験3人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
根本 哲夫代表取締役会長 経営全般 製造管掌転職組
1974 東京進和→1979 入社→2013 代表取締役社長(最高執行責任者・製造部門統括→2015 代表取締役社長(全社統括)→2020 代表取締役社長社長執行役員(全社統括)→2023 代表取締役会長(経営全般 製造管掌)(現)
瀧谷 善郎代表取締役社長社長執行役員全社統括 海外管掌新卒入社
2011 取締役 SHINWA INTEC Co., →2013 SHINWA (INDIA) ENGINEE→2015 SHINWA U.S.A. CORPORAT→2017 SHINWA ENGINEERING S.A→2018 SHINWATEC LIMITED 代表取締→2023 代表取締役社長社長執行役員(全社統括 海外管
石川 修示取締役常務執行役員営業本部長兼中部本店長兼名古屋営業第一部長新卒入社
1993 入社
濱田 弘樹取締役上席執行役員戦略事業領域長 兼戦略営業推進室長兼名古屋営業第三部統括新卒入社
1991 入社→2010 SHINWA U.S.A.CORPORATI
加藤 清取締役上席執行役員管理本部長兼情報システム部長新卒入社
1987 入社→2020 株式会社アイシン代表取締役社長(現)

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出典