情報・通信業 ／ 証券コード 9691 ／ 本社 群馬県桐生市広沢町三丁目
両毛システムズの初任給・働き方
主な事業公共事業社会・産業事業
初任給（月額）25.0万円大学卒
有給休暇の取得率81.3%上場企業で上位21%
月の平均残業18.9時間真ん中 14.3時間
男性の育休取得率83.3%上場企業で上位47%
獲得した称号 1
両毛システムズの採用人数と中途採用しょくばらぼ（2026-07-23登録）
中途で入った人（年間）15人男性13人・女性2人
中途採用比率26.7%前年度／2年前／3年前：26.7%/14.3%/25.6%
採用した人に占める女性25%正社員
採用倍率（その他）・参考11.4倍男性。女性は6.3倍。採用する人数が少ないほど高くなります
両毛システムズで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
自己資本比率（倒れにくさの目安） 58.7% 上場企業で上位44%（真ん中は55.7%）
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字（最終利益）
売上が伸びています 1.66倍 5年前と比べて（2022年→2026年）
長く働く人が多い 平均16年 平均勤続年数が上場企業で上位27%
両毛システムズの平均年収と福利厚生
生涯年収の試算：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表（大学・男女計）の「年齢による給料の上がり方」を、両毛システムズの平均年収（659.1万円・平均42歳）に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。両毛システムズが公表した数字ではありません。
両毛システムズの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員（提出会社）759人平均年齢 42歳
平均勤続年数16年正社員 男16.5・女15.2年
管理職に占める女性6.6%有価証券報告書
役員に占める女性1人／9人男女の賃金差 78.9%
事業ごとの売上
- 公共事業57.4%148億円
- 社会・産業事業42.6%110億円
男女比（正社員）
- 男性74.3%74.3%
- 女性25.7%25.7%
部門ごとの人数（提出会社）
- 社会・産業事業51.5%391人
- 公共事業30.6%232人
- 全社共通17.9%136人
両毛システムズの勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」
本社群馬県桐生市本社
東京支社東京都千代田区営業・オフィス
研究の拠点群馬県太田市研究・物流・オフィス
仙台開発センター宮城県仙台市研究・物流・オフィス
中部サポートセンター愛知県豊橋市物流・オフィス
西日本サポートセンター広島県広島市物流・オフィス
両毛システムズデータセンター群馬県太田市物流・データセンター
主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、両毛システムズの募集要項でご確認ください。
両毛システムズの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役5人生え抜き5人
海外・グループ会社のトップ経験2人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
北 澤 直 来取締役社長(代表取締役)社長執行役員新卒入社
1982 入社→2018 代表取締役専務執行役員→2019 代表取締役社長社長執行役員
山 崎 信 宏取締役(代表取締役) 副社長執行役員 管理統括本部長新卒入社
1985 入社→2025 代表取締役副社長執行役員
藤 野 修 二取締役(代表取締役)専務執行役員事業統括本部長事業本部長新卒入社
1986 入社→2025 代表取締役専務執行役員
大 澤 実取締役専務執行役員データセンタービジネス統括本部長新卒入社
1989 入社
上 山 和 則取締役常務執行役員新卒入社
1987 入社
両毛システムズと近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順
出典
- 株式会社両毛システムズ 有価証券報告書（EDINET S100YIGO・2026-06-23提出）：事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）のデータを加工して作成（2026-07-23登録）
- 年収JP（有価証券報告書の平均年間給与）