鉄鋼 ／ 証券コード 5563 ／ 本社 東京都中央区八重洲一丁目
新日本電工の初任給・働き方
主な事業合金鉄事業機能材料事業焼却灰資源化事業アクアソリューション事業電力事業
初任給（月額）27.8万円大学卒
有給休暇の取得率78.6%上場企業で上位28%
月の平均残業12.8時間上場企業で上位41%
男性の育休取得率88%上場企業で上位41%
獲得した称号 1
新日本電工の採用人数と中途採用しょくばらぼ（2026-05-28登録）
中途で入った人（年間）24人男性23人・女性1人
採用した人に占める女性10%正社員
採用倍率（その他）・参考14.1倍男性。女性は12.8倍。採用する人数が少ないほど高くなります
新日本電工で働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
社員が増えています +59人 5年で740人 → 799人（提出会社）
自己資本比率（倒れにくさの目安） 76% 上場企業で上位16%（真ん中は55.7%）
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字（最終利益）
売上が伸びています 1.17倍 5年前と比べて（2021年→2025年）
長く働く人が多い 平均16.6年 平均勤続年数が上場企業で上位24%
新日本電工の平均年収と福利厚生
生涯年収の試算：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表（大学・男女計）の「年齢による給料の上がり方」を、新日本電工の平均年収（758.2万円・平均42.2歳）に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。新日本電工が公表した数字ではありません。
新日本電工の事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員（提出会社）799人平均年齢 42.2歳
平均勤続年数16.6年正社員 男16.8・女13.8年
管理職に占める女性1.6%有価証券報告書
役員に占める女性1人／11人男女の賃金差 76.2%
事業ごとの売上
- 合金鉄事業62.6%484億円
- 機能材料事業19.1%148億円
- 焼却灰資源化事業11.5%89億円
- その他2.7%21億円
- アクアソリューション事業2.2%17億円
- 電力事業1.8%14億円
男女比（正社員）
- 男性87.2%87.2%
- 女性12.8%12.8%
新日本電工の勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」
徳島工場・研究所徳島県阿南市研究・工場
妙高工場新潟県妙高市工場
鹿島工場茨城県鹿嶋市工場
郡山工場福島県郡山市工場
拠点北海道様似町
拠点北海道様似町
本社東京都中央区本社・オフィス
主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、新日本電工の募集要項でご確認ください。
新日本電工の社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役5人生え抜き1人・転職組4人
社長が入社してから社長まで0年2020年入社 → 2020年社長
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
青 木 泰代表取締役社長転職組
1983 新日本製鐵→2020 取締役副社長→2021 代表取締役社長
小 林 二 郎取締役専務執行役員経営企画、海外事業管理に関する事項管掌および社長特命業務転職組
1988 新日本製鐵→2025 取締役専務執行役員 経営企画、海外事業管理に
積 田 正 和取締役常務執行役員人事、人材開発、総務、内部統制に関する事項管掌新卒入社
1986 入社
岸 川 勉取締役常務執行役員生産技術、設備企画、安全環境、研究開発、情報システムおよび電力事業に関する事項管掌転職組
1985 日本重化学工業
三 宅 康 秀取締役執行役員経理に関する事項管掌経営企画部長委嘱転職組
1991 日新製鋼
新日本電工と近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順
出典
- 新日本電工株式会社 有価証券報告書（EDINET S100XUK7・2026-03-26提出）：事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）のデータを加工して作成（2026-05-28登録）
- 年収JP（有価証券報告書の平均年間給与）