サービス業 ／ 証券コード 6069 ／ 本社 東京都渋谷区東三丁目
トレンダーズの働き方
主な事業マーケティング事業ECコンサルティング事業インベストメント事業
有給休暇の取得率70.6%真ん中 72.7%
男性の育休取得率66.7%真ん中 81.5%
平均勤続年数5.5年真ん中 13年
管理職に占める女性88.6%上場企業で上位1%
トレンダーズの採用人数と中途採用しょくばらぼ（2026-09-25登録）
中途で入った人（年間）15人男性2人・女性13人
採用した人に占める女性86.7%正社員
トレンダーズで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
社員が増えています +66人 5年で138人 → 204人（提出会社）
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字（最終利益）
売上が伸びています 1.26倍 5年前と比べて（2022年→2026年）
トレンダーズの平均年収と福利厚生
生涯年収の試算：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表（大学・男女計）の「年齢による給料の上がり方」を、トレンダーズの平均年収（578.6万円・平均33.3歳）に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。トレンダーズが公表した数字ではありません。
トレンダーズの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員（提出会社）204人平均年齢 33.3歳
役員に占める女性1人／8人男女の賃金差 83.9%
事業ごとの売上
- マーケティング事業92.8%77億円
- ECコンサルティング事業6%5億円
- インベストメント事業1.2%1億円
男女比（正社員）
- 女性93.8%93.8%
- 男性6.2%6.2%
部門ごとの人数（提出会社）
- マーケティング事業50%204人
- インベストメント事業-合計50%204人
トレンダーズの勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」
本社東京都渋谷区本社
主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、トレンダーズの募集要項でご確認ください。
同じ県で働ける上場企業を探す：東京
トレンダーズの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役2人生え抜き2人
社長が入社してから社長まで0年2026年入社 → 2026年社長
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
黒川 涼子代表取締役社長生え抜き
2026 入社
田中 隼人取締役生え抜き
2026 入社
トレンダーズ出身で、いまほかの上場企業の役員をしている人上場企業約3,800社の役員の略歴から
トレンダーズで働いた経験が、ほかの会社でも評価されている目安です。いま1人が役員をしています。
成末千尋2008年にトレンダーズへ入社ギークス 取締役IT人材事業本部長
トレンダーズと近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順
出典
- トレンダーズ株式会社 有価証券報告書（EDINET S100YNGH・2026-06-30提出）：事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）のデータを加工して作成（2026-09-25登録）
- 年収JP（有価証券報告書の平均年間給与）