建設業 ／ 証券コード 1911 ／ 本社 東京都千代田区大手町一丁目
住友林業の働き方
主な事業建築・不動産事業住宅事業木材建材事業資源環境事業
有給休暇の取得率72.1%真ん中 72.7%
月の平均残業13.9時間上場企業で上位48%
男性の育休取得率71.4%真ん中 81.5%
平均勤続年数16年上場企業で上位27%
住友林業の採用人数と中途採用しょくばらぼ（2026-07-23登録）
中途で入った人（年間）143人男性112人・女性31人
中途採用比率45.2%前年度／2年前／3年前：45.2%/36.2%/25.4%
採用した人に占める女性31%正社員
採用倍率（正社員）・参考8.2倍男性。女性は7.6倍。採用する人数が少ないほど高くなります
住友林業で働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
社員が増えています +490人 5年で5,091人 → 5,581人（提出会社）
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字（最終利益）
売上が伸びています 1.64倍 5年前と比べて（2021年→2025年）
住友林業の平均年収と福利厚生
生涯年収の試算：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表（大学・男女計）の「年齢による給料の上がり方」を、住友林業の平均年収（975.6万円・平均44.1歳）に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。住友林業が公表した数字ではありません。
住友林業の事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員（提出会社）5,581人平均年齢 44.1歳
管理職に占める女性4.2%有価証券報告書
役員に占める女性2人／15人男女の賃金差 51.6%
事業ごとの売上
- 建築・不動産事業62.2%14,098億円
- 住宅事業25.8%5,846億円
- 木材建材事業10.2%2,320億円
- 資源環境事業1.1%248億円
- その他0.7%157億円
男女比（正社員）
- 男性74.8%74.8%
- 女性25.2%25.2%
住友林業の勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」
拠点愛媛県新居浜市
拠点東京都大田区
本社の拠点東京都千代田区本社
主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、住友林業の募集要項でご確認ください。
住友林業の社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役6人生え抜き6人
海外・グループ会社のトップ経験4人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
市川 晃代表取締役取締役会長新卒入社
1978 入社→2010 代表取締役取締役社長執行役員社長
光吉 敏郎代表取締役取締役社長(執行役員社長)新卒入社
1985 入社→2020 代表取締役取締役社長執行役員社長
川田 辰己代表取締役(執行役員副社長)コーポレート本部長新卒入社
1986 入社→2024 専務執行役員代表取締役執行役員副社長
川村 篤取締役(専務執行役員)不動産事業本部長新卒入社
1987 入社
大谷 信之取締役(常務執行役員) コーポレート本部副本部長新卒入社
1995 入社
髙橋 郁郎取締役(執行役員)新卒入社
1984 入社→2026 社長付
住友林業出身で、いまほかの上場企業の役員をしている人上場企業約3,800社の役員の略歴から
住友林業で働いた経験が、ほかの会社でも評価されている目安です。いま6人が役員をしています。
藤岡洋一1988年に住友林業へ入社ダイケン 取締役社長代表取締役
佐藤建1978年に住友林業へ入社 熊谷組 取締役
木呂場岳1990年に住友林業へ入社ＡＶＡＮＴＩＡ 取締役営業本部長
中澤俊勝1990年に住友林業へ入社セーラー万年筆 取締役(常勤監査等委員)
丸山宏1993年に住友林業へ入社南海プライウッド 取締役開発部門担当
脇山章太2000年に住友林業へ入社三井松島ホールディングス 取締役
住友林業と近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順
出典
- 住友林業株式会社 有価証券報告書（EDINET S100XTVO・2026-03-25提出）：事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）のデータを加工して作成（2026-07-23登録）
- 年収JP（有価証券報告書の平均年間給与）