化学 / 証券コード 4619 / 本社 東京都北区王子三丁目

日本特殊塗料の働き方

主な事業自動車製品関連塗料関連
有給休暇の取得率70.9%真ん中 72.7%
月の平均残業10.9時間上場企業で上位31%
男性の育休取得率62%真ん中 81.5%
平均勤続年数14.9年上場企業で上位38%
休みB残業少B育休女性活躍定着B出身者?年収B

S=上場企業の上位10%・A=上位30%・B=上位60%・?=公表なし

日本特殊塗料の採用人数と中途採用しょくばらぼ(2026-08-27登録)

中途で入った人(年間)45人男性37人・女性8人
採用した人に占める女性20%正社員

日本特殊塗料で働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか

社員が増えています +8人 5年で618人 → 626人(提出会社)
自己資本比率(倒れにくさの目安) 70.5% 上場企業で上位25%(真ん中は55.7%)
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字(最終利益)
売上が伸びています 1.13倍 5年前と比べて(2022年→2026年)

日本特殊塗料の平均年収と福利厚生

生涯年収の試算:厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表(大学・男女計)の「年齢による給料の上がり方」を、日本特殊塗料の平均年収(685.8万円・平均40.9歳)に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。日本特殊塗料が公表した数字ではありません。

日本特殊塗料の事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ

従業員(提出会社)626人平均年齢 40.9歳
管理職に占める女性2.5%有価証券報告書
役員に占める女性1人/10人男女の賃金差 57.6%

事業ごとの売上

売上 事業別
  • 自動車製品関連68.8%426億円
  • 塗料関連31.2%193億円

男女比(正社員)

女性22.7%
  • 男性77.3%77.3%
  • 女性22.7%22.7%

部門ごとの人数(提出会社)

626人 部門別
  • 自動車製品関連事業58.8%368人
  • 塗料関連事業27.8%174人
  • 全社共通13.4%84人

日本特殊塗料の勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」

平塚工場神奈川県平塚市工場
静岡工場静岡県御前崎市工場
愛知工場愛知県知立市工場
広島工場広島県東広島市工場
九州工場佐賀県三養基郡工場
東九州工場福岡県行橋市研究・工場
研究の拠点東京都北区研究・本社・営業

主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、日本特殊塗料の募集要項でご確認ください。

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日本特殊塗料の社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」

社内の取締役4人生え抜き3人・転職組1人
社長が入社してから社長まで14年2005年入社 → 2019年社長
海外・グループ会社のトップ経験3人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
田 谷 純取締役会長 最高経営責任者転職組
2007 ㈱ニットク保険センター代表取締役社長→2010 富士産業㈱代表取締役社長→2015 代表取締役専務→2019 代表取締役社長最高執行責任者(COO)→2023 取締役会長最高経営責任者(CEO)→2023 UGN, Inc.代表取締役会長
遠 田 比呂志代表取締役社長執行役員 最高執行責任者新卒入社
1983 入社→2016 大和特殊工機㈱代表取締役社長→2019 ㈱ニットクシーケー代表取締役社長→2021 代表取締役社長最高執行責任者(COO)→2023 社長執行役員
鈴 木 裕 史取締役専務執行役員塗料事業本部長 同 営業統括責任者新卒入社
1985 入社
中 村 信取締役専務執行役員自動車製品事業本部長同 生産統括責任者新卒入社
1987 入社→2020 ㈱タカヒロ代表取締役社長→2023 日晃工業㈱代表取締役社長

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出典