情報・通信業 ／ 証券コード 9474 ／ 本社 福岡県北九州市小倉北区室町一丁目
ゼンリンの働き方
当社グループは、当社、子会社20社(うち連結子会社20社)および関連会社4社(うち持分法適用関連会社2社)で構成され、位置情報サービスの提供並びにこれらに附帯・関連する事業活動を展開しております。
有給休暇の取得率70.6%真ん中 72.7%
月の平均残業6時間上場企業で上位8%
男性の育休取得率75%真ん中 81.5%
平均勤続年数18.39年上場企業で上位12%
ゼンリンの研修・教育
自己啓発支援（年間ポイント）資格取得補助
出典：福利厚生JP
ゼンリンで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
社員が増えています +1人 5年で2,440人 → 2,441人（提出会社）
自己資本比率（倒れにくさの目安） 67.9% 上場企業で上位29%（真ん中は55.7%）
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字（最終利益）
ゼンリンの平均年収と福利厚生
生涯年収の試算：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表（大学・男女計）の「年齢による給料の上がり方」を、ゼンリンの平均年収（601.3万円・平均47.11歳）に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。ゼンリンが公表した数字ではありません。
ゼンリンの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員（提出会社）2,441人平均年齢 47.11歳
管理職に占める女性9%有価証券報告書
役員に占める女性3人／13人男女の賃金差 77.6%
男女比（正社員）
- 男性70.7%70.7%
- 女性29.3%29.3%
ゼンリンの勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」
営業の拠点東京都千代田区営業
主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、ゼンリンの募集要項でご確認ください。
同じ県で働ける上場企業を探す：東京
ゼンリンの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役7人生え抜き6人・転職組1人
社長が入社してから社長まで29年1996年入社 → 2025年社長
海外・グループ会社のトップ経験1人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
髙山 善司代表取締役会長新卒入社
2014 代表取締役社長→2016 代表取締役社長兼総合企画室長→2018 代表取締役社長→2022 代表取締役社長 経営戦略室、ビジネス企画室、→2024 代表取締役社長 経営戦略室、ビジネス企画室、→2025 代表取締役会長
竹川 道郎代表取締役社長新卒入社
1996 入社→2025 代表取締役社長兼経営戦略室長
松尾 正実専務取締役転職組
1983 安田生命保険相互会社→2004 みずほ銀行→2005 入社
戸島 由美子取締役上席執行役員コーポレート本部長新卒入社
1991 入社
諸岡 正義取締役上席執行役員インフラソリューション事業本部長新卒入社
1989 入社
大迫 益男取締役新卒入社
1977 入社
ゼンリン出身で、いまほかの上場企業の役員をしている人上場企業約3,800社の役員の略歴から
ゼンリンで働いた経験が、ほかの会社でも評価されている目安です。いま2人が役員をしています。
武田信1999年にゼンリンへ入社ＷＯＬＶＥＳ ＨＡＮＤ 取締役(社外取締役・非常勤監査等委員)
奥田浩三2013年にゼンリンへ入社Ｗｉｌｌ Ｓｍａｒｔ 常勤監査役
ゼンリンと近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順
出典
- 株式会社ゼンリン 有価証券報告書（EDINET S100YD65・2026-06-18提出）：事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）のデータを加工して作成（2026-09-25登録）
- 年収JP（有価証券報告書の平均年間給与）