情報・通信業 ／ 証券コード 9687 ／ 本社 東京都稲城市百村
KSKの初任給・働き方
主な事業ネットワークサービス事業ITソリューション事業システムコア事業
初任給（月額）23.5万円大卒
男性の育休取得率80%真ん中 81.5%
平均勤続年数8.9年真ん中 13年
管理職に占める女性8%真ん中 8.9%
獲得した称号 1
KSKの研修・教育
資格手当
出典：福利厚生JP
KSKで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
社員が増えています +363人 5年で1,680人 → 2,043人（提出会社）
自己資本比率（倒れにくさの目安） 70.4% 上場企業で上位25%（真ん中は55.7%）
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字（最終利益）
売上が伸びています 1.38倍 5年前と比べて（2022年→2026年）
KSKの平均年収と福利厚生
生涯年収の試算：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表（大学・男女計）の「年齢による給料の上がり方」を、KSKの平均年収（545.4万円・平均34.2歳）に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。KSKが公表した数字ではありません。
KSKの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員（提出会社）2,043人平均年齢 34.2歳
役員に占める女性1人／11人男女の賃金差 84.4%
事業ごとの売上
- ネットワークサービス事業58.1%150億円
- ITソリューション事業23.6%61億円
- システムコア事業18.2%47億円
部門ごとの人数（提出会社）
- ネットワークサービス事業52.8%1,078人
- システムコア事業22.1%452人
- ITソリューション事業18.3%374人
- 全社共通6.8%139人
KSKの勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」
本社東京技術センター東京都稲城市工場・物流・本社
日本橋技術センター東京都千代田区工場・物流・オフィス
新宿技術センター東京都渋谷区工場・物流
川崎技術センター神奈川県川崎市中原区工場・物流
川崎中央技術センター神奈川県川崎市中原区工場・物流
拠点長野県茅野市
浜松技術センター静岡県浜松市中央区物流・オフィス
主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、KSKの募集要項でご確認ください。
KSKの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役5人生え抜き1人・転職組4人
海外・グループ会社のトップ経験3人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
河村 具美代表取締役会長転職組
1974 協和銀行→1998 入社→2001 代表取締役社長就任→2019 代表取締役会長就任
松岡 洋一代表取締役社長転職組
1980 協和銀行→2013 入社→2013 株式会社ＫＳＫテクノサポート代表取締役社長→2024 代表取締役社長就任
阿佐見 俊一取締役 執行役員事業企画本部長転職組
1983 日本アイ・ビー・エム→2017 入社
照内 定光取締役 執行役員DX推進・リスク管理担当新卒入社
1985 入社
川辺 恭輔取締役 執行役員管理本部長転職組
1987 協和銀行→2020 入社
KSKと近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順
出典
- 株式会社KSK 有価証券報告書（EDINET S100YIFE・2026-06-25提出）：事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）のデータを加工して作成（2025-10-22登録）
- 年収JP（有価証券報告書の平均年間給与）