情報・通信業 / 証券コード 4429 / 本社 東京都千代田区大手町二丁目

リックソフトの働き方

当社グループは、強みであるテクノロジーソリューションを基盤としつつ、今後はAI技術の活用やプロフェッショナルサービスの提供をさらに強化してまいります。

男性の育休取得率67%真ん中 81.5%
平均勤続年数5年真ん中 13年
管理職に占める女性45.5%上場企業で上位3%
休み?残業少?育休女性活躍S定着出身者?年収B

S=上場企業の上位10%・A=上位30%・B=上位60%・?=公表なし

リックソフトの採用人数と中途採用しょくばらぼ(2026-07-23登録)

中途で入った人(年間)公表なし
採用した人に占める女性50%正社員

リックソフトで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか

社員が増えています +38人 5年で87人 → 125人(提出会社)
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字(最終利益)
売上が伸びています 2.53倍 5年前と比べて(2022年→2026年)

リックソフトの平均年収と福利厚生

生涯年収の試算:厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表(大学・男女計)の「年齢による給料の上がり方」を、リックソフトの平均年収(650.1万円・平均38.3歳)に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。リックソフトが公表した数字ではありません。

リックソフトの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ

従業員(提出会社)125人平均年齢 38.3歳
役員に占める女性2人/7人男女の賃金差 83.2%

リックソフトの勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」

本社東京都千代田区本社
西日本支社愛知県名古屋市中村区営業

主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、リックソフトの募集要項でご確認ください。

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リックソフトの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」

社内の取締役2人転職組1人・創業者1人
海外・グループ会社のトップ経験1人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
大貫 浩代表取締役創業者
1995 日本電気→2005 リックソフト有限会社(現 )設立 代表取締役
服部 典生取締役転職組
1989 東海テクノシステム

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出典