建設業 ／ 証券コード 6379 ／ 本社 横浜市中区桜木町一丁目
レイズネクストの初任給・働き方
当社グループは、レイズネクスト株式会社(当社)、関係会社11社(子会社7社、関連会社4社)およびその他の関係会社2社により構成され、エンジニアリング業およびその他の事業を営んでいる。
初任給（月額）27.0万円大卒
有給休暇の取得率86.3%上場企業で上位9%
月の平均残業13時間上場企業で上位42%
男性の育休取得率100%上場企業で上位7%
レイズネクストの採用人数と中途採用しょくばらぼ（2026-08-27登録）
中途で入った人（年間）公表なし
中途採用比率30.7%前年度／2年前／3年前：30.7%/28.0%/31.0%
採用した人に占める女性23.9%正社員
採用倍率（その他）・参考5.2倍男性。女性は4.7倍。採用する人数が少ないほど高くなります
レイズネクストで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
社員が増えています +89人 5年で1,615人 → 1,704人（提出会社）
自己資本比率（倒れにくさの目安） 75.5% 上場企業で上位17%（真ん中は55.7%）
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字（最終利益）
レイズネクストの平均年収と福利厚生
生涯年収の試算：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表（大学・男女計）の「年齢による給料の上がり方」を、レイズネクストの平均年収（975.0万円・平均42歳）に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。レイズネクストが公表した数字ではありません。
レイズネクストの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員（提出会社）1,704人平均年齢 42歳
平均勤続年数15.4年正社員 男16.4・女8.6年
管理職に占める女性2.3%有価証券報告書
役員に占める女性2人／10人男女の賃金差 71.1%
男女比（正社員）
- 男性87.5%87.5%
- 女性12.5%12.5%
レイズネクストの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役6人転職組6人
社長が入社してから社長まで7年2013年入社 → 2020年社長
海外・グループ会社のトップ経験1人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
毛利 照彦(代表取締役)取締役社長社長執行役員転職組
1988 新潟工事→2020 代表取締役社長 社長執行役員(現)
上田 秀樹(代表取締役)取締役副社長 副社長執行役員社長補佐(営業本部、タンク本部)転職組
1983 興亜石油→2016 川崎天然ガス発電株式会社 代表取締役社長→2023 取締役副社長 副社長執行役員、社長補佐(工務→2025 代表取締役副社長 副社長執行役員、社長補佐(→2026 代表取締役副社長 副社長執行役員 社長補佐(
木村 裕之取締役副社長 副社長執行役員社長補佐(プロジェクト事業部、エンジニアリング本部)転職組
1986 日本鉱業→2024 副社長執行役員、社長補佐(プロジェクト事業部→2024 取締役副社長 副社長執行役員、社長補佐(プロ
中宅間 大作取締役副社長副社長執行役員社長補佐(DX本部、メンテナンス事業部)転職組
1982 新潟工事→2025 取締役副社長 副社長執行役員、社長補佐(DX
佐久間 裕取締役副社長 副社長執行役員 社長補佐(コーポレート本部)転職組
1987 日本石油→2025 専務執行役員、社長補佐(内部統制室、法務部、→2025 取締役 専務執行役員、社長補佐(内部統制室、→2026 取締役副社長 副社長執行役員 社長補佐(コー
川村 雅彦取締役常務執行役員社長補佐(工務本部、安全・品質本部)転職組
1989 新潟工事→2026 取締役 常務執行役員 社長補佐(工務本部、安
レイズネクストと近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順
出典
- レイズネクスト株式会社 有価証券報告書（EDINET S100YDME・2026-06-22提出）：事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）のデータを加工して作成（2026-08-27登録）
- 年収JP（有価証券報告書の平均年間給与）