食料品 / 証券コード 2938 / 本社 青森県青森市八重田一丁目
オカムラ食品工業の働き方
主な事業海外卸売事業国内加工事業海外加工事業養殖事業
月の平均残業19時間真ん中 14.3時間
平均勤続年数6.42年真ん中 13年
獲得した称号 1
オカムラ食品工業の採用人数と中途採用しょくばらぼ(2026-05-28登録)
中途で入った人(年間)公表なし
採用した人に占める女性53%正社員
オカムラ食品工業で働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
社員が増えています +34人 5年で81人 → 115人(提出会社)
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字(最終利益)
売上が伸びています 1.77倍 5年前と比べて(2022年→2026年)
オカムラ食品工業の平均年収と福利厚生
生涯年収の試算:厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表(大学・男女計)の「年齢による給料の上がり方」を、オカムラ食品工業の平均年収(629.5万円・平均41.21歳)に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。オカムラ食品工業が公表した数字ではありません。
オカムラ食品工業の事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員(提出会社)115人平均年齢 41.21歳
役員に占める女性1人/7人
事業ごとの売上
- 海外卸売事業35.8%153億円
- 国内加工事業24.6%105億円
- 海外加工事業22%94億円
- 養殖事業17.6%75億円
男女比(正社員)
- 男性52%52%
- 女性48%48%
オカムラ食品工業の勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」
本社青森県青森市本社
青森工場青森県青森市工場
主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、オカムラ食品工業の募集要項でご確認ください。
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オカムラ食品工業の社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役3人転職組3人
海外・グループ会社のトップ経験3人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
岡村恒一代表取締役社長兼CEO転職組
1985 鍋林→1987 入社→1999 代表取締役→2017 日本サーモンファーム株式会社代表取締役社長→2019 代表取締役兼CEO
葉山相基取締役兼COO転職組
2009 JALUX→2013 清水食材→2014 入社→2026 Okamura Trading Nether
谷口耕太取締役兼CFO転職組
2004 有限責任監査法人トーマツ→2017 ナインシグマ・ホールディングス→2020 入社
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出典
- 株式会社オカムラ食品工業 有価証券報告書(EDINET S100Z3GH・2026-09-24提出):事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト(しょくばらぼ)(https://shokuba.mhlw.go.jp)のデータを加工して作成(2026-05-28登録)
- 年収JP(有価証券報告書の平均年間給与)