食料品 ／ 証券コード 2001 ／ 本社 東京都千代田区麹町四丁目
ニップンの初任給・働き方
主な事業食品事業製粉事業
初任給（月額）25.4万円(2026年4月入社)
有給休暇の取得率74.4%上場企業で上位43%
月の平均残業14.2時間上場企業で上位49%
男性の育休取得率93.9%上場企業で上位35%
ニップンの採用人数と中途採用しょくばらぼ（2026-07-23登録）
中途で入った人（年間）29人男性22人・女性7人
採用した人に占める女性45.9%正社員
ニップンの研修・教育
教育研修体制(入社時集合研修・OJT・2年目研修)奨学金返還支援制度
出典：福利厚生JP
ニップンで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
社員が増えています +107人 5年で1,137人 → 1,244人（提出会社）
自己資本比率（倒れにくさの目安） 59.2% 上場企業で上位43%（真ん中は55.7%）
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字（最終利益）
売上が伸びています 1.30倍 5年前と比べて（2022年→2026年）
ニップンの平均年収と福利厚生
生涯年収の試算：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表（大学・男女計）の「年齢による給料の上がり方」を、ニップンの平均年収（757.9万円・平均39歳）に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。ニップンが公表した数字ではありません。
ニップンの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員（提出会社）1,244人平均年齢 39歳
平均勤続年数14年正社員 男15.4・女12.5年
管理職に占める女性10%有価証券報告書
役員に占める女性3人／12人男女の賃金差 73.3%
事業ごとの売上
- 食品事業58.2%2,437億円
- 製粉事業28.7%1,200億円
- その他13.1%547億円
男女比（正社員）
- 男性69.9%69.9%
- 女性30.1%30.1%
ニップンの勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」
本店東京都千代田区本社・オフィス
拠点東京都渋谷区
主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、ニップンの募集要項でご確認ください。
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ニップンの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役5人生え抜き5人
社長が入社してから社長まで37年1983年入社 → 2020年社長
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
前鶴 俊哉代表取締役社長社長執行役員新卒入社
1983 入社→2020 代表取締役社長 社長執行役員
木村 富雄代表取締役専務執行役員社長補佐新卒入社
1984 入社→2025 代表取締役 専務執行役員
川﨑 裕章取締役常務執行役員流通業務部、マーケティング本部、家庭用食品事業本部、業務用食品事業本部、食品業務部管掌新卒入社
1986 入社
大田尾 亨取締役常務執行役員CSR管掌、経理・財務部、経営企画部、サステナビリティ推進部管掌新卒入社
1987 入社
阿部 直樹取締役常務執行役員品質保証部、原材料調達部、EC事業室、中食事業本部、ヘルスケア事業部管掌新卒入社
1988 入社
ニップンと近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順
出典
- 株式会社ニップン 有価証券報告書（EDINET S100YIC9・2026-06-23提出）：事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）のデータを加工して作成（2026-07-23登録）
- 年収JP（有価証券報告書の平均年間給与）