情報・通信業 ／ 証券コード 3994 ／ 本社 東京都港区芝浦三丁目
マネーフォワードの働き方
主な事業BusinessSaaSMarketingHomeXFinance
男性の育休取得率85.4%上場企業で上位46%
平均勤続年数2.9年真ん中 13年
管理職に占める女性21.8%上場企業で上位17%
マネーフォワードの研修・教育
書籍購入補助開発環境構築支援テックカンファレンス・コミュニティ参加支援Leadership Forward Programチャレンジシステム（社内異動公募制度）語学研修プログラム（日本語「TERAKOYA」・英語研修）
出典：福利厚生JP
マネーフォワードで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
社員が増えています +892人 5年で815人 → 1,707人（提出会社）
売上が伸びています 3.22倍 5年前と比べて（2021年→2025年）
マネーフォワードの平均年収と福利厚生
生涯年収の試算：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表（大学・男女計）の「年齢による給料の上がり方」を、マネーフォワードの平均年収（723.4万円・平均34.3歳）に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。マネーフォワードが公表した数字ではありません。
マネーフォワードの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員（提出会社）1,707人平均年齢 34.3歳
役員に占める女性2人／14人男女の賃金差 77.5%
事業ごとの売上
- Business72.1%361億円
- SaaSMarketing9.4%47億円
- Home9.4%47億円
- X6.2%31億円
- Finance3%15億円
男女比（正社員）
- 男性65.3%65.3%
- 女性34.7%34.7%
部門ごとの人数（提出会社）
- Business74.8%1,277人
- 全社共通25.2%430人
マネーフォワードの勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」
本社東京都港区本社
主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、マネーフォワードの募集要項でご確認ください。
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マネーフォワードの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役5人転職組5人
社長が入社してから社長まで0年2012年入社 → 2012年社長
海外・グループ会社のトップ経験4人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
辻 庸介代表取締役社長グループCEO転職組
2001 ソニー→2012 代表取締役社長CEO→2024 マネーフォワードプライベートバンク株式会社代→2024 代表取締役社長グループCEO
金坂 直哉取締役執行役員転職組
2007 ゴールドマン・サックス証券→2014 入社→2019 マネーフォワードシンカ株式会社代表取締役→2020 マネーフォワードベンチャーパートナーズ株式会→2025 マネーフォワードホーム株式会社代表取締役社長
中出 匠哉取締役執行役員グループCTO転職組
2001 ジュピターショップチャンネル→2007 シンプレクス・テクノロジー→2015 入社→2021 マネーフォワードフィナンシャル株式会社代表取
竹田 正信取締役執行役員マネーフォワードビジネスセグメントCOO転職組
2001 メディックス→2003 マクロミル→2012 イオレ→2018 入社
石原 千亜希取締役執行役員グループCHO転職組
2012 有限責任監査法人トーマツ→2016 入社
マネーフォワード出身で、いまほかの上場企業の役員をしている人上場企業約3,800社の役員の略歴から
マネーフォワードで働いた経験が、ほかの会社でも評価されている目安です。いま5人が役員をしています。
柏木彩2014年にマネーフォワードへ入社ＬｉＮＫＸ 取締役
君島寿章2015年にマネーフォワードへ入社キャスター 取締役
正田聡2018年にマネーフォワードへ入社ＩＮＣＬＵＳＩＶＥ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ 取締役
髙木雅史2021年にマネーフォワードへ入社マーキュリー 取締役
眞武信和2022年にマネーフォワードへ入社カウリス 取締役
マネーフォワードで働いたことがある起業家（1人）をNEWFORで見る →
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出典
- 株式会社マネーフォワード 有価証券報告書（EDINET S100XM4Q・2026-02-19提出）：事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）のデータを加工して作成（2026-03-19登録）
- 年収JP（有価証券報告書の平均年間給与）