電気機器 / 証券コード 6919 / 本社 東京都多摩市永山

ケルの働き方

当社グループは、当社と子会社7社で構成され、単一セグメントに属するコネクタ、ラック等の製造・販売を主な事業の内容としております。

男性の育休取得率25%真ん中 81.5%
平均勤続年数16.3年上場企業で上位26%
管理職に占める女性5.9%真ん中 8.9%
休み?残業少?育休女性活躍定着A出身者A年収

S=上場企業の上位10%・A=上位30%・B=上位60%・?=公表なし

ケルの採用人数と中途採用しょくばらぼ(2026-08-27登録)

中途で入った人(年間)公表なし
採用した人に占める女性26.3%正社員

ケルで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか

社員が増えています +3人 5年で269人 → 272人(提出会社)
自己資本比率(倒れにくさの目安) 80.7% 上場企業で上位9%(真ん中は55.7%)
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字(最終利益)

ケルの平均年収と福利厚生

生涯年収の試算:厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表(大学・男女計)の「年齢による給料の上がり方」を、ケルの平均年収(593.2万円・平均40.5歳)に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。ケルが公表した数字ではありません。

ケルの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ

従業員(提出会社)272人平均年齢 40.5歳
役員に占める女性1人/7人男女の賃金差 78.1%

ケルの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」

社内の取締役4人生え抜き3人・転職組1人
海外・グループ会社のトップ経験1人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
春日 明代表取締役社長技術本部長新卒入社
1995 入社→2022 代表取締役社長就任
関根 健太郎常務取締役営業本部長経営企画室部長新卒入社
1997 入社
代永 秀延取締役生産改革プロジェクト担当兼生産改革室部長新卒入社
1982 入社
牧田 直規取締役コーポレート本部長転職組
1993 サンクスアンドアソシエイツ→2007 ミホウジャパン→2008 アイディホーム→2010 入社

ケル出身で、いまほかの上場企業の役員をしている人上場企業約3,800社の役員の略歴から

ケルで働いた経験が、ほかの会社でも評価されている目安です。いま2人が役員をしています。

小林剛1982年にケルへ入社菊水ホールディングス 専務取締役経営企画室長
高松基晴2003年にケルへ入社 トリケミカル研究所 常勤監査役

ケルと近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順

出典