卸売業 / 証券コード 9934 / 本社 大阪市西区立売堀四丁目

因幡電機産業の初任給・働き方

主な事業電設資材事業自社製品事業産業機器事業
初任給(月額)30.2万円大卒
有給休暇の取得率64.5%真ん中 72.7%
月の平均残業13.3時間上場企業で上位44%
男性の育休取得率41.1%真ん中 81.5%
休み残業少B育休女性活躍定着B出身者?年収S

S=上場企業の上位10%・A=上位30%・B=上位60%・?=公表なし

因幡電機産業の採用人数と中途採用しょくばらぼ(2026-08-27登録)

中途で入った人(年間)41人男性29人・女性12人
採用した人に占める女性21.8%正社員
採用倍率(その他)・参考8倍男性。女性は13倍。採用する人数が少ないほど高くなります

因幡電機産業で働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか

社員が増えています +290人 5年で1,500人 → 1,790人(提出会社)
自己資本比率(倒れにくさの目安) 62.9% 上場企業で上位37%(真ん中は55.7%)
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字(最終利益)
売上が伸びています 1.44倍 5年前と比べて(2022年→2026年)

因幡電機産業の平均年収と福利厚生

生涯年収の試算:厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表(大学・男女計)の「年齢による給料の上がり方」を、因幡電機産業の平均年収(989.5万円・平均37.6歳)に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。因幡電機産業が公表した数字ではありません。

因幡電機産業の事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ

従業員(提出会社)1,790人平均年齢 37.6歳
平均勤続年数13年正社員 男13.5・女13.2年
管理職に占める女性1.9%有価証券報告書
役員に占める女性2人/10人男女の賃金差 56.5%

事業ごとの売上

売上 事業別
  • 電設資材事業70.3%2,933億円
  • 自社製品事業19.3%804億円
  • 産業機器事業10.4%434億円

部門ごとの人数(提出会社)

3,450人 部門別
  • 報告セグメント計48.1%1,660人
  • 電設資材事業32%1,105人
  • 自社製品事業10.2%352人
  • 産業機器事業5.9%203人
  • 全社共通3.8%130人

因幡電機産業の勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」

東京本社東京都品川区本社・営業
茨城工場茨城県筑西市工場
奈良工場奈良県御所市工場
福岡工場福岡県小郡市工場
-東京物流センター東京都江東区物流
新東京物流センター東京都江東区物流・営業
大阪物流センター大阪府東大阪市物流
イノベーションセンター大阪府東大阪市研究・物流
拠点大阪府東大阪市

主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、因幡電機産業の募集要項でご確認ください。

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因幡電機産業の社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」

社内の取締役5人生え抜き5人
社長が入社してから社長まで38年1987年入社 → 2025年社長
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
喜多 肇一代表取締役会長新卒入社
1982 入社→2019 代表取締役社長→2021 代表取締役社長兼技術本部長→2023 代表取締役社長→2025 代表取締役会長
玉垣 雅之代表取締役社長新卒入社
1987 入社→2025 代表取締役社長
堀家 一美取締役専務執行役員新卒入社
1984 入社
田代 浩明取締役専務執行役員東京本社代表営業戦略本部・電設カンパニー管掌新卒入社
1991 入社
溝越 尚人取締役執行役員管理本部長兼総務部長新卒入社
1993 入社

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出典