情報・通信業 ／ 証券コード 4492 ／ 本社 東京都新宿区西新宿六丁目
ゼネテックの働き方
主な事業システムソリューション事業エンジニアリングソリューション事業GPS事業
男性の育休取得率37.5%真ん中 81.5%
平均勤続年数6.9年真ん中 13年
管理職に占める女性5.4%真ん中 8.9%
獲得した称号 1
ゼネテックで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
社員が増えています +187人 5年で265人 → 452人（提出会社）
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字（最終利益）
売上が伸びています 2.35倍 5年前と比べて（2022年→2026年）
ゼネテックの平均年収と福利厚生
生涯年収の試算：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表（大学・男女計）の「年齢による給料の上がり方」を、ゼネテックの平均年収（607.0万円・平均39.6歳）に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。ゼネテックが公表した数字ではありません。
ゼネテックの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員（提出会社）452人平均年齢 39.6歳
役員に占める女性1人／8人男女の賃金差 82.2%
事業ごとの売上
- システムソリューション事業61.8%68億円
- エンジニアリングソリューション事業34.5%38億円
- GPS事業3.6%4億円
部門ごとの人数（提出会社）
- システムソリューション事業51.1%231人
- エンジニアリングソリューション事業31%140人
- 全社共通15.5%70人
- GPS事業2.4%11人
ゼネテックの勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」
本社東京都新宿区本社
事業所神奈川県横浜市港北区オフィス
主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、ゼネテックの募集要項でご確認ください。
ゼネテックの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役4人転職組4人
社長が入社してから社長まで0年1985年入社 → 1985年社長
海外・グループ会社のトップ経験4人社内の取締役のうち
同族経営親族の役員あり役員欄に親族関係の記載
上野 憲二代表取締役社長社長執行役員転職組
1985 代表取締役社長→2022 ㈱バート 代表取締役会長→2022 代表取締役社長 社長執行役員→2022 ㈱TOPWELL 代表取締役会長→2023 ㈱TOPWELL 代表取締役会長兼社長→2023 ㈱TOPWELL 代表取締役会長
鈴木 章浩取締役副社長執行役員経営管理統括部長転職組
1986 日本債券信用銀行→2001 信金中央金庫→2025 取締役副社長執行役員 経営管理統括部長
末永 司取締役専務執行役員システムソリューション営業統括部長兼品質マネジメント室担当転職組
1983 東芝→2015 東芝ピーエム㈱（現 ＴＴピーエム㈱）代表取締→2025 執行役員 品質マネジメント室担当兼社長特命担
上野 大輔取締役常務執行役員ビジネスユニット統括兼ビジネスサービス統括部長兼エンジニアリングソリューション事業部担当転職組
2016 NTTデータ グローバルソリューションズ→2019 入社→2024 ㈱バート 代表取締役社長
ゼネテックと近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順
出典
- 株式会社ゼネテック 有価証券報告書（EDINET S100YJQM・2026-06-25提出）：事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）のデータを加工して作成（2026-09-25登録）
- 年収JP（有価証券報告書の平均年間給与）