輸送用機器 / 証券コード 7409 / 本社 栃木県足利市寺岡町
AeroEdgeの働き方
当社グループは、「ゼロからイチを創る~常識を疑い、組織力で難しい課題に挑戦する~」という経営理念のもと、ものづくり企業として、航空機関連部品、並びにその他製品の加工製造・販売を主な事業内容としております。
有給休暇の取得率84.2%上場企業で上位13%
男性の育休取得率100%上場企業で上位7%
平均勤続年数4.2年真ん中 13年
管理職に占める女性0%真ん中 8.9%
AeroEdgeで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
社員が増えています +71人 5年で84人 → 155人(提出会社)
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字(最終利益)
売上が伸びています 2.59倍 5年前と比べて(2022年→2026年)
AeroEdgeの平均年収と福利厚生
生涯年収の試算:厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表(大学・男女計)の「年齢による給料の上がり方」を、AeroEdgeの平均年収(637.4万円・平均36.8歳)に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。AeroEdgeが公表した数字ではありません。
AeroEdgeの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員(提出会社)155人平均年齢 36.8歳
役員に占める女性1人/7人男女の賃金差 64.7%
男女比(正社員)
- 男性81.9%81.9%
- 女性18.1%18.1%
AeroEdgeの勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」
工場栃木県足利市工場・本社
主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、AeroEdgeの募集要項でご確認ください。
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AeroEdgeの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役3人転職組3人
社長が入社してから社長まで0年2015年入社 → 2015年社長
海外・グループ会社のトップ経験1人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
森西 淳代表取締役社長 兼 執行役員CEO転職組
1984 チャンピオン美容室→1987 和田商事→1990 松本精機→1994 菊地歯車→2015 代表取締役社長兼CEO→2019 代表取締役社長兼執行役員CEO
水田 和裕取締役 兼 執行役員COO/CTO転職組
2008 トヨタ自動車→2015 ZMP→2017 入社
今西 貴士取締役 兼 執行役員CFOコーポレート本部長転職組
2003 中央青山監査法人→2006 あらた監査法人→2016 ZMP→2019 入社
AeroEdgeと近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順
出典
- AeroEdge株式会社 有価証券報告書(EDINET S100Z4JK・2026-09-28提出):事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト(しょくばらぼ)(https://shokuba.mhlw.go.jp)のデータを加工して作成(2026-09-25登録)
- 年収JP(有価証券報告書の平均年間給与)