ヤマダホールディングスの平均年収は？

560.2万円です（有価証券報告書・提出会社）。

小売業／証券コード 9831 ／本社群馬県高崎市栄町

ヤマダホールディングスの働き方

主な事業デンキセグメント住建セグメント環境セグメント金融セグメント

有給休暇の取得率63.1%真ん中 72.7%

月の平均残業5.5時間上場企業で上位7%

男性の育休取得率100%上場企業で上位7%

平均勤続年数14.1年上場企業で上位42%

S＝上場企業の上位10%・A＝上位30%・B＝上位60%・？＝公表なし

獲得した称号 2

中途で入った人（年間）公表なし

採用した人に占める女性25%正社員

黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字（最終利益）

生涯年収の試算：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表（大学・男女計）の「年齢による給料の上がり方」を、ヤマダホールディングスの平均年収（560.2万円・平均46.9歳）に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。ヤマダホールディングスが公表した数字ではありません。

従業員（提出会社）561人平均年齢 46.9歳

管理職に占める女性12.5%有価証券報告書

役員に占める女性2人／12人男女の賃金差 63.7%

店舗の拠点北海道地区店舗

主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、ヤマダホールディングスの募集要項でご確認ください。

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社内の取締役2人生え抜き1人・転職組1人

海外・グループ会社のトップ経験2人社内の取締役のうち

同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし

長野毅取締役兼執行役員統合経営企画室長生え抜き

2015 ＳＢＩウエルス・パートナー株式会社代表取締役→2018 ソーシャルモビリティ株式会社代表取締役社長→2020 入社

光成美樹取締役転職組

1994 東急不動産→2001 富士総合研究所→2011 株式会社ＦＩＮＥＶ代表取締役