業種 / 証券コード 1892 / 本社 名古屋市中区錦三丁目

徳倉建設の働き方

主な事業建築土木不動産
有給休暇の取得率11.1%真ん中 72.7%
月の平均残業29.2時間真ん中 14.3時間
男性の育休取得率71.4%真ん中 81.5%
平均勤続年数17.6年上場企業で上位17%
休み残業少育休女性活躍定着A出身者?年収A

S=上場企業の上位10%・A=上位30%・B=上位60%・?=公表なし

徳倉建設の採用人数と中途採用しょくばらぼ(2026-08-27登録)

中途で入った人(年間)18人男性12人・女性6人
採用した人に占める女性7.1%正社員
採用倍率(その他)・参考1.5倍男性。女性は1.6倍。採用する人数が少ないほど高くなります

徳倉建設で働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか

社員が増えています +57人 5年で378人 → 435人(提出会社)
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字(最終利益)

徳倉建設の平均年収と福利厚生

生涯年収の試算:厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表(大学・男女計)の「年齢による給料の上がり方」を、徳倉建設の平均年収(831.5万円・平均46.4歳)に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。徳倉建設が公表した数字ではありません。

徳倉建設の事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ

従業員(提出会社)435人平均年齢 46.4歳
管理職に占める女性4.4%有価証券報告書
役員に占める女性1人/15人男女の賃金差 77.1%

事業ごとの売上

売上 事業別
  • 建築65.8%449億円
  • 土木32.4%221億円
  • 不動産0.9%6億円
  • その他0.9%6億円

男女比(正社員)

女性14.3%
  • 男性85.7%85.7%
  • 女性14.3%14.3%

部門ごとの人数(提出会社)

435人 部門別
  • 建築セグメント36.8%160人
  • 土木セグメント34.7%151人
  • その他のセグメント-全社共通28%122人
  • 不動産セグメント0.5%2人

徳倉建設の勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」

-東京支店東京都港区営業
物流の拠点愛知県半田市物流

主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、徳倉建設の募集要項でご確認ください。

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徳倉建設の社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」

社内の取締役9人生え抜き9人
社長が入社してから社長まで14年1996年入社 → 2010年社長
海外・グループ会社のトップ経験4人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
徳倉 正晴代表取締役取締役会長新卒入社
1988 同 代表取締役専務→1992 同 代表取締役副社長→1998 同 代表取締役社長→2004 同 代表取締役社長執行役員→2006 中央管理㈱代表取締役会長→2023 代表取締役会長
徳倉 克己代表取締役取締役社長社長執行役員営業本部長新卒入社
2016 坂田建設㈱代表取締役社長→2019 取締役常務執行役員東日本統括兼坂田建設㈱代→2020 同 代表取締役専務執行役員営業本部長→2021 同 代表取締役専務執行役員営業本部長兼本店長→2022 同 代表取締役副社長執行役員営業本部長兼本店→2023 同 代表取締役社長執行役員兼営業本部長
岡田 夏樹取締役専務執行役員建築事業統括新卒入社
1989 入社
郡司 哲夫取締役専務執行役員経営管理本部長新卒入社
1982 入社→2019 同 取締役常務執行役員西日本統括兼九州建設㈱→2020 同 取締役兼九州建設㈱代表取締役社長
米澤 友宏取締役常務執行役員土木事業本部長技術本部長新卒入社
1986 入社
横地 博之取締役常務執行役員建築事業本部長新卒入社
1988 入社

出典