その他金融業 / 証券コード 8697 / 本社 東京都中央区日本橋兜町
日本取引所グループの働き方
当社グループは、金融商品取引法上の金融商品取引所持株会社グループとして、有価証券やデリバティブの上場から、取引の場の提供、清算・決済サービス、指数・情報サービスに至るまで、我が国の市場に関する一連のサービスをグループ一丸…
有給休暇の取得率68%真ん中 72.7%
月の平均残業10.3時間上場企業で上位28%
男性の育休取得率72.4%真ん中 81.5%
平均勤続年数19.8年上場企業で上位6%
日本取引所グループの採用人数と中途採用しょくばらぼ(2026-08-27登録)
中途で入った人(年間)27人男性18人・女性9人
採用した人に占める女性45.4%正社員
日本取引所グループで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか
社員が増えています +15人 5年で208人 → 223人(提出会社)
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字(最終利益)
売上が伸びています 1.47倍 5年前と比べて(2022年→2026年)
日本取引所グループの平均年収と福利厚生
生涯年収の試算:厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表(大学・男女計)の「年齢による給料の上がり方」を、日本取引所グループの平均年収(1,113.3万円・平均46.8歳)に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。日本取引所グループが公表した数字ではありません。
日本取引所グループの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ
従業員(提出会社)223人平均年齢 46.8歳
管理職に占める女性10.4%有価証券報告書
役員に占める女性4人/17人男女の賃金差 67.6%
男女比(正社員)
- 男性69.1%69.1%
- 女性30.9%30.9%
日本取引所グループの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」
社内の取締役2人転職組2人
社長が入社してから社長まで0年2013年入社 → 2013年社長
海外・グループ会社のトップ経験1人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
山道裕己取締役兼代表執行役グループCEO転職組
1977 野村證券→2002 ノムラ・ヨーロッパ・ホールディングズPLC(→2013 取締役株式会社大阪証券取引所(現株式会社大阪→2019 同社代表取締役会長兼取締役会議長→2021 株式会社東京証券取引所代表取締役社長
林 慧貞取締役転職組
1990 野村證券→1996 台湾証券集中保管公司→2009 東京証券取引所
日本取引所グループと近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順
出典
- 株式会社日本取引所グループ 有価証券報告書(EDINET S100YA84・2026-06-11提出):事業の内容・従業員・役員の状況・主要な設備
- 職場情報総合サイト(しょくばらぼ)(https://shokuba.mhlw.go.jp)のデータを加工して作成(2026-08-27登録)
- 年収JP(有価証券報告書の平均年間給与)