情報・通信業 / 証券コード 5247 / 本社 東京都渋谷区神泉町

BTMの働き方

当社グループは「日本の全世代を活性化する」というミッションを掲げ、ITを活用することで地方の活性化に繋げるという思いから、地方に拠点を展開してのDX推進事業を行っております。

有給休暇の取得率72.8%上場企業で上位49%
月の平均残業15.3時間真ん中 14.3時間
男性の育休取得率77.8%真ん中 81.5%
平均勤続年数4年真ん中 13年
休みB残業少B育休B女性活躍B定着出身者?年収

S=上場企業の上位10%・A=上位30%・B=上位60%・?=公表なし

BTMの採用人数と中途採用しょくばらぼ(2026-06-25登録)

中途で入った人(年間)46人男性39人・女性7人

BTMで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか

社員が増えています +83人 5年で147人 → 230人(提出会社)
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字(最終利益)
売上が伸びています 1.94倍 5年前と比べて(2022年→2026年)

BTMの平均年収と福利厚生

生涯年収の試算:厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表(大学・男女計)の「年齢による給料の上がり方」を、BTMの平均年収(495.1万円・平均36歳)に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。BTMが公表した数字ではありません。

BTMの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ

従業員(提出会社)230人平均年齢 36歳
管理職に占める女性12.5%有価証券報告書

男女比(正社員)

女性21.3%
  • 男性78.7%78.7%
  • 女性21.3%21.3%

BTMの勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」

東京本社東京都渋谷区本社

主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、BTMの募集要項でご確認ください。

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BTMの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」

社内の取締役3人転職組2人・創業者1人
社長が入社してから社長まで8年2012年入社 → 2020年社長
海外・グループ会社のトップ経験2人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
吉田 悟代表取締役会長創業者
2003 KDDIテレマーケティング→2011 設立 代表取締役社長就任→2018 yoshida investment株式会社→2020 代表取締役会長就任
田口 雅教代表取締役社長兼CEO転職組
2006 レバレジーズ→2012 入社→2018 MTインベストメント株式会社 代表取締役就任→2020 代表取締役社長兼CEO就任→2025 株式会社BTMAIZ 代表取締役就任→2025 株式会社クエスト・システム・デザイン 代表取
懸川 高幸取締役兼CFO転職組
2008 あずさ監査法人→2015 スカイマーク→2020 入社

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出典