不動産業 / 証券コード 8929 / 本社 東京都港区赤坂八丁目

青山財産ネットワークスの働き方

主な事業財産コンサルティング事業
月の平均残業17.2時間真ん中 14.3時間
男性の育休取得率71.4%真ん中 81.5%
平均勤続年数6.47年真ん中 13年
管理職に占める女性15.4%上場企業で上位28%
休み?残業少育休女性活躍A定着出身者B年収S

S=上場企業の上位10%・A=上位30%・B=上位60%・?=公表なし

青山財産ネットワークスで働く安心材料有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」ほか

社員が増えています +77人 5年で191人 → 268人(提出会社)
黒字が続いています 5年連続 直近5年、毎年黒字(最終利益)
売上が伸びています 1.73倍 5年前と比べて(2021年→2025年)

青山財産ネットワークスの平均年収と福利厚生

生涯年収の試算:厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第3表(大学・男女計)の「年齢による給料の上がり方」を、青山財産ネットワークスの平均年収(928.5万円・平均39.9歳)に当てはめ、22〜64歳の43年分を足したものです。青山財産ネットワークスが公表した数字ではありません。

青山財産ネットワークスの事業と社員の構成有価証券報告書・しょくばらぼ

従業員(提出会社)268人平均年齢 39.9歳
役員に占める女性1人/13人男女の賃金差 62.6%

男女比(正社員)

女性33.7%
  • 男性66.3%66.3%
  • 女性33.7%33.7%

部門ごとの人数(提出会社)

268人 部門別
  • 財産コンサルティング事業72.4%194人
  • 全社共通27.6%74人

青山財産ネットワークスの勤務地・事業所有価証券報告書「主要な設備の状況」

本社東京都港区本社・オフィス

主な事業所の所在地です。配属や転勤の範囲は、青山財産ネットワークスの募集要項でご確認ください。

同じ県で働ける上場企業を探す:東京

青山財産ネットワークスの社長・役員の経歴有価証券報告書「役員の状況」

社内の取締役5人転職組5人
社長が入社してから社長まで0年2008年入社 → 2008年社長
海外・グループ会社のトップ経験4人社内の取締役のうち
同族経営記載なし役員どうしの親族関係の記載なし
蓮見 正純代表取締役社長転職組
2017 ㈱青山インベストメント・パートナーズ1号 代→2018 ㈱日本資産総研 代表取締役会長 →2019 ㈱青山財産ネットワークス九州 代表取締役会長→2020 ㈱青山フィナンシャルサービス 代表取締役→2021 ㈱青山ファミリーオフィスサービス 代表取締役→2024 ㈱青山フィナンシャルサービス 代表取締役
松浦 健取締役常務執行役員不動産事業本部長転職組
1991 大和ハウス工業→1995 日商岩井不動産→2000 入社→2006 ㈱船井エステート(現:㈱青山綜合エステート)→2010 KRFコーポレーション㈱(現:㈱青山綜合エス
小川 隆臣取締役常務執行役員NSS事業本部長転職組
1991 千葉ニチレイサービス→1992 鷹野保雄税理士事務所→1995 不動産会計総合センター→2009 ㈱船井財産コンサルタンツ京葉(現:㈱日本資産→2017 ㈱日本資産総研(旧:㈱日本資産総研コンサルタ→2020 日東不動産㈱ 代表取締役
橋場 真太郎取締役常務執行役員大阪支店長転職組
1987 協和銀行→2014 (株)サンライズ・ヴィラ (現:ライクケア㈱→2015 入社→2022 ㈱青山フィナンシャルサービス 代表取締役
長曽我部 利幸取締役常務執行役員コンサルティング事業本部長転職組
1995 サブヒロモリ→2002 プルデンシャル生命保険→2007 入社→2024 ㈱チェスターコンサルティング 代表取締役

青山財産ネットワークス出身で、いまほかの上場企業の役員をしている人上場企業約3,800社の役員の略歴から

青山財産ネットワークスで働いた経験が、ほかの会社でも評価されている目安です。いま1人が役員をしています。

中島友啓2015年に青山財産ネットワークスへ入社スマートドライブ 取締役(常勤監査等委員)

青山財産ネットワークスと近い会社同じ業種で、平均年収と規模が近い順

出典